Вторая в 2023 году встреча закрытого клуба «Ъ». Женский взгляд на бизнес в эпоху турбулентности

Вторая встреча закрытого клуба «Ъ» вновь посвящена женщинам и их самореализации. На этот раз в фокусе нашего внимания — женщины, которые занимаются бизнесом.
В начале текущего года, как следует из данных Национального агентства финансовых исследований и Комитета по развитию женского предпринимательства «Опоры России», несмотря на кризисные явления в экономике РФ, индекс предпринимательской активности российских женщин достиг восьмилетнего максимума. Он основан на данных опросов женщин-предпринимателей об их экономических результатах, сферах деятельности и отношении окружающих.
События последних лет продемонстрировали особые отличительные черты ведения бизнеса у женщин — высокую скорость адаптации в изменяющихся рыночных условиях. Например, во время пандемии 93% женщин не планировали закрывать свое дело, а 39% не сомневались в увеличении ключевых бизнес-показателей своих организаций. Эксперты уверены, что женщины также становятся все более востребованными обществом в роли предпринимателей из-за своих качеств: способности вызывать доверие, развитой интуиции, ориентации на глубокие ценности, способности договариваться, проявлять гибкость, принимать и действовать в рамках более долгосрочных решений в пользу именно общего блага. С учетом предрасположенности женщин к работе в режиме многозадачности развитие женского предпринимательства перспективно именно в аспекте стабильности, а значит, получения прибыли, поступлений в бюджет и вклада в экономику вне зависимости от геополитической ситуации. Женская повестка может стать новым триггером социальных проектов и законодательных инициатив.
В то же время дальнейшему развитию многих женщин-предпринимателей мешает сохраняющаяся в российском обществе социальная инерция. Проблема прежде всего заключается в недооценке массовым сознанием и властными элитами возможностей самореализации женщин в бизнесе. В частности, женщины-предприниматели все еще недостаточно представлены в секторах с более высокой добавленной стоимостью, где традиционно доминируют мужчины. Переосмысление сложившихся стереотипов является необходимым условием выстраивания механизмов поддержки объектов малого и среднего предпринимательства, где сегодня женщины играют самую заметную роль.
Целевая аудитория:
- Руководители и менеджеры компаний, владельцы бизнеса
- Потенциальные руководители, женщины, которые собираются открыть свой бизнес
- Женщины, заинтересованные в саморазвитии и повышении компетенций
- Представители СМИ
Программа и спикеры
-
-
Регистрация, welcome drink
-Бизнес-сессия. Женщины в бизнесе — проблемы и возможности
Темы для обсуждения:
- Бизнес в новых условиях — есть ли место гендерному равенству
- Женщины в советах директоров — символизм или реальное преимущество
- Преимущества женского лидерства в периоды кризиса
- Женщина-руководитель — как противостоять стереотипам
- Эмоциональный интеллект и его развитие
- Командная работа в женском коллективе — как добиться слаженной работы
- Карьерные траектории женщин-руководителей
- Личный бренд женщины в бизнесе
- Мужской & Женский бизнес: мифы и реальность
обозреватель отдела экономики газеты «Коммерсантъ», редактор приложения «HR-технологии» издательского дома «Коммерсантъ»
собственник и генеральный директор сельскохозяйственного предприятия ООО «ПХ «Лазаревское». член Президиума российского отделения женского делового альянса БРИКС
директор по связям с общественностью, ПАО «Полюс»
сооснователь и коммерческий директор компании MOMO FOR HOME
основательница сети премиальных клиник лазерной эпиляции Epilate me
эксперт в области asset management, ex-глава SBER Private Banking, основатель благотворительного фонда «Село»
генеральный директор «Юнилевер Русь»
член правления, заместитель председателя правления ФК «Открытие»