Открытое интервью «Изменение Трудового кодекса: работа с кадрами в новых условиях»

С 1 сентября 2026 года в Трудовой кодекс РФ вступил в силу масштабный пакет поправок, существенно изменивший баланс интересов между работодателями и сотрудниками. Эти изменения требуют от бизнеса оперативного пересмотра кадровой политики. Ведь поправки в Трудовой кодекс затронули ключевые аспекты: управление рабочим временем, найм защищенных категорий граждан и гибкость трудовых договоров для малого бизнеса. Как ключевые новеллы законодательства влияют на бизнес-климат региона?

Об этом поговорим с Инной Чемеркиной — основателем и руководителем юридического агентства «Империал», практикующим юристом с 25-летним опытом, председателем Комитета «Опоры России» по социально-трудовым отношениям, членом федерального Комитета РСПП по рынку труда и социальному партнерству, членом Президиума Правления Союза работодателей Ростовской области и членом Торгово-промышленной палаты региона.

.

Основные направления беседы: 

— новые гарантии для уязвимых категорий работников

— последствия для руководителей, которые не учитывают изменений

— отзыв работников из отпусков при чрезвычайных ситуациях

— адаптация кадровых документов с учетом новых правил игры

— трудовые споры и ситуация на кадровом рынке Ростовской области

Это будет открытый разговор о состоянии отрасли, ее возможностях и перспективах.

Организатор: ИД «Коммерсантъ-Ростов»

Хотите задать вопрос эксперту? Присоединяйтесь к эфиру