Трудовое право-2020: работа в новой реальности

Стремительно меняющаяся экономическая и эпидемиологическая обстановка заставляет работодателей, работников и регуляторов оперативно искать новые подходы к организации труда. Вопросы, которые прежде обсуждались неспешно, требуют немедленного решения и реагирования. Прежде всего речь идет о сохранении (или пересмотре) базовых принципов оплаты труда, организации удаленной работы, контроле за здоровьем сотрудников.

В новых условиях меняется также подход к более классическим вопросам трудового права: разрешению трудовых конфликтов, проведению проверок, внедрению регламентов и процедур, сохранению соцгарантий. О том, что происходит и будет происходить в этой области, мы поговорим на ежегодной конференции ИД «Коммерсантъ» — на этот раз в формате online.